2015年に国連で採択された「持続可能な開発目標（SDGｓ）」。2030年までに達成するべき17の目標が掲げられ、貧困や不平等の撲滅、気候変動の対応など求められています。当社の経営理念や事業とも連動させ、様々な取り組みを行っています。
株式会社メリットの経営理念
私たちは「楽しい街・住みやすい街・働きやすい街」豊かな山陰へ、情報発信を通じて貢献します。
具体的な取り組み事例
自社メディア・サービスを通じた地域雇用への貢献
働く人、働いて欲しい企業双方のフェアな出逢いと働きがいを、求人WEBメディア、採用WEBサイト構築、人事評価制度やクラウドサービスなど、各種採用支援サービスを通じて創出します。また地域の小学生や中学生に地域企業の仕事について学んでもらう読本も発行し、キャリア教育へのアプローチも行っています。
自社メディア・サービスを通じた地域活性化
日刊WEBラズダやフリーペーパー、ポスティングサービス、動画コンテンツ制作やイベント運営などを通じて、地域の企業や消費者、観光客など多様な人々に「この地域の素晴らしさや価値」を伝え、地域活性化を推進します。またコミュニケーションのデジタル化をはじめとする新たな技術を活用した事業基盤づくりも行っています。
日刊WEB Lazuda https://www.lazuda.com/
ポストイン山陰 http://postin-sanin.com/
皆生温泉マリンアスレチック-海音- https://kaikeonsen-kaikai.com/
医療情報を通じた地域医療情報の発信
地域医療を支えるクリニックや診療所、病院の診療方針やドクター情報を発信するWEBメディア「ドクターズファイル」を通じて、適切な医療機関の活用を推進し、地域の健康づくりに寄与します。
ドクターズ・ファイル https://doctorsfile.jp/
充実感を持って働ける就業環境の整備
自社の採用活動においては、男女平等の採用及び人事評価制度を推進しています。また子育て中の社員が働きやすいよう育児休暇や短時間勤務やリモートワークの推奨など働く環境整備にも力を入れています。
